בהתרגשות גדולה מודיעים לכם שמחזור ג' של מדרשת דרור יוצא לדרך! מדרשה פוליטית-חברתית לצעירים וצעירות בגילאי 21-26 בשיתוף פעולה של לוחמים לשלום, שוברים שתיקה והשומר הצעיר העולמי. מדרשת דרור קמה במטרה לפתח מנהיגות אזרחית צעירה שתפעל לסיום הסכסוך הישראלי-פלסטיני ולקידום מציאות…
קראו עודאם תתקלו בקושי לצפות מכאן תוכלו להכנס לקישור כאן. ד״ר גרשון בסקין, מייסד מכון איפקרי, יוזם ערוץ חשאי עם חמאס לשחרור גלעד שליט, פעיל שלום למעלה מ-40 שנה. כאשר הסוגיה הפלסטינית נעדרת מהשיח הציבורי, מה עלינו לעשות כדי להחזיר את…
קראו עודהשתלמות למורות.ים לכל המקצועות מלווה במחקר 30 ש' לגמול עם ציון בהובלת קרן קטקו איילי אשת חינוך, מפתחת תוכניות, בלוגרית וחוקרת פדגוגיה אקטיביסטית בשיתוף מחלקת החינוך באגודה לזכויות האזרח ובשילוב מפגשים עם אורחים מרתקים! קהל היעד מורות ומורים לכל תחומי הדעת בחינוך…
קראו עודהקרן מממנת ארגונים לא ממשלתיים המחויבים לחברה ישראלית משותפת, המנהלים תכניות ספציפיות בהן אנשים מ"שבטים" שונים, רקע ו / או אמונות עובדים יחד כדי לקדם חיים משותפים, הכלה, שיח, שיתוף פעולה, הבנה הדדית וסובלנות. הפרויקט חייב לכלול לפחות שני סקטורים…
קראו עודעמותת השחר החדש בנגב מתחילה את העשור השני לפעילותה למען שינוי מעמיק, הן בתוך הקהילה הבדואית פנימה, והן בחיבור שבינה לבין החברה הישראלית כולה ולעולם הגדול. קידום חיים משותפים בנגב הוא אחד התחומים המהותיים שאנחנו מחויבים אליהם. באזור הנגב חיים…
קראו עודפתיחת ההשתלמות ב-2/12/20 השתלמות מקוונת ומוכרת לגמול של 30 שעות אקדמיות افتتاح الاستكمال ب كانون اول (ديسمبر) 2020 دورة استكمال شبكية معترف بها كدورة استكمال تمنح المشارك 30 ساعة أكاديمية הרשמה – التسجيل: Lev@givathaviva.org.il נושאי ההשתלמות – مواضيع الاستكمال: –…
קראו עודערוץ תוכן הוא הדרך שלכם.ן לספר את המציאות כפי שאתם.ן רואים.ות אותה, להשפיע על תפיסות ולהנגיש את התכנים שלכם. איך? בבלוג, בפודקאסט, באינסטגרם, בטיקטוק או בכל ערוץ אחר. ואם אתם.ן עושים את זה טוב ובהתמדה יהיו לכם.ן עוד ועוד עוקבות…
קראו עודלאנשי חינוך מוצעות תוכניות באופן מקוון ומותאמות לתלמידי ט-יב ללא עלות. התוכניות המועצות: מיומנויות של מו"מ בכישורי חיים 2. הבחירות בארה"ב – האיך הדמוקרטיה האמריקאית עובדת 3. "פייק ניוז" וארה"ב 4. זכויות אדם בחיי היו יום 5. "קפה עם דיפלומט"…
קראו עודמשבר הקורונה ועולם העבודה החדש מחייבים ארגונים להטמיע שיטות עבודה היברידיות – המשלבים עבודה אונליין ואופליין. העבודה ההיברידית מאפשרת ליהנות מהיתרונות של עבודה מהבית כגון חסכון בזמן הנסיעות ושיפור הגמישות בעבודה. כל זאת מבלי לוותר על המשימה הארגונית, תוך יצירת…
קראו עוד
